A Mol olajipari vállalat él a kormányrendeletben biztosított lehetőséggel, és a munkavégzés feltételeként határozza meg a koronavírus elleni védettséget; a munkatársaknak 2022. január 31-ig kell igazolniuk, hogy felvették az oltást, vagy más módon védettséget szereztek.
A vállalat keddi közleménye szerint a járványügyi szakemberek egyetértenek abban, hogy minden Magyarországon elérhető oltással meg lehet előzni a súlyos megbetegedéseket, és ezt a Mol saját statisztikái is igazolják. A közlemény idézi Ratatics Pétert, a Mol Magyarország ügyvezető igazgatóját, aki kifejtette: a jelenlegi helyzetben határozottabb intézkedésekre van szükség ahhoz, hogy megvédjék kollégáik egészségét és Magyarország energiaellátását. A folyamatos tájékoztató kampányoknak és munkatársak felelős magatartásának köszönhetően a vállalaton belüli átoltottság a 80 százalékot is meghaladja, de jelentősen szeretnék növelni az arányt – hangsúlyozta.
A munkatársaknak jövő év január 31-ig kell igazolniuk, hogy felvették az oltást, átestek a betegségen, van pozitív antitest-tesztjük, vagy orvosilag ellenjavalt számukra az oltást. Ha a védettségi igazolvány lejár, akkor az érintett munkatársak oltakozással szerezhetnek védettséget. A tájékoztatás szerint a Mol az elmúlt másfél évben számos egészségvédelmi intézkedést vezetett be: csoportszinten több mint 20 millió dollárt költött a járvány elleni védekezésre, több millió maszkot és kesztyűt vásárolt, és rendszeres vírustesztelést biztosított munkatársainak. Miután az oltás elérhetővé vált, a cég járványügyi szakemberek bevonásával indított tájékoztató kampányt, több magyarországi telephelyén megszervezte a munkahelyi oltakozást, és szabadnappal is támogatja az oltás felvételét. A vállalat azokra is gondol, akik átestek a fertőzésen, az érintettek koronavírus utáni szűrővizsgálaton vehetnek részt.
Forrás: MTI; Fotó: MTI/Koszticsák Szilárd
Én
2021-11-17 at 00:29
aki nem hajlandó beoltatni magát, azokat házi őrizetben kell tartani amíg meg nem gondolják magukat, mert az egész társadalmat veszélyeztetik, mostmár a gyerekeket is
a normális emberek meg közben élhetnék az életüket
Solaris
2021-11-16 at 23:06
Orientál,
Fussál neki még egyszer.
Orientál
2021-11-16 at 22:14
Akiknek ez nem tetszik az menjen el az osztrákokhoz vagy az ilyenekhez mint a németekhez.
pappp
2021-11-16 at 21:13
“A vállalaton belüli átoltottság a 80 százalékot is meghaladja…”
Ilyenkor lenne egy-két keresetlen kérdésem azokhoz, akik annak idején a nyájimmunitásnál húzták meg nekünk a célszalagot.
Solaris
2021-11-16 at 21:11
Imruska,
Sokunknak csak sima fafejre futotta.
De mindig örülünk egy igazi fafelynek.
Hordjad büszkén.
egon samu
2021-11-16 at 20:06
A “kötelezönek” mindig olyan fasizmus szaga van.
Imre
2021-11-16 at 18:56
Tisztelt: “Azért is” hozzászóló!
Nem az utolsó pillanatban, alaposan fertőzött állapotban kell beadatni a vakcina oltást.
Ésszerűbb időben előre gondolkodni!
Az ilyen utólag kapkodók és a fafejűek nem jártak iskolába? Nem tanultak biológiát?
A vakcina nem gyógyszer! A vakcina a fertőzött állapotban már nem gyógyít!
A VAKCINA A KELLŐ IDŐBEN BEADVA, ELŐKÉSZÍTI AZ EMBERI SZERVEZET IMMUNRENDSZERÉT A VÉDEKEZÉSRE!!!
Vannak olyanok, akik azt mondják, hogy nem tudhatják nem-e lesz később káros követkénye a vakcinával beoltásnak. Hát igen az ilyen kétkedők, oltást vissza utasítók lehet, hogy meg sem fogják tudni, mert előbb meghalhatnak, mielőtt a vakcina hatásait megtapasztalhatnák.
De azt viszont biztosan tudjuk mi lesz a
következménye, ha nem kapnak időben vírus elleni védőoltást!
Én és sokan mások azt is tudjuk, hogy akik kellően időben megkapták a védőoltást NEM IS FERTŐZŐDTEK MEG ANNYIRA MINT AZ OLTATLANOK! Fafelyűség ellen nincsen orvosság.
Aki nem tudja értelmezni hogy a vakcinák megelőző oltások, azok megérdemlik a következményeit. Ez nem olyan, hogy bekapok egy tablettát, megrázom a fejem és okos lettem.
TalEle
2021-11-16 at 18:38
A Kormány nagyon elgaloppírozza magát azzal hogy naponta százak halnak meg! Ha már a munkáltatókra „lőcsölte” az oltás megkövetelését, akkor tovább ösztönözhetné az oltakozást! Például 100%-os táppénzzel arra az esetre, ha már korábban, legalább egyszer beoltott megfertőződne! Ilyen esetben a munkáltatót terhelő, évenkénti 15 napos betegszabadság idejére eső távolléti díj és az átlagkereset közötti 30%-os különbséget is megtéríthetné a Kormány! (Ez beleillene abba az intézkedési sorba, hogy a munkáltató oltásra kötelezheti a munkavállalóját!) Ha tényleg 1% alatti a beoltott visszafertőzöttek aránya, akkor, sem a tb kassza, sem a költségvetés nem vállalna túl nagy rizikót! (Amúgy is lenne mit javítania, a járványelleni védekezés frontján….)
Solaris
2021-11-16 at 18:26
Ha valakinek ez nem tetszik, nem tankol többet náluk.
“Számít hol állsz meg.”
Ha elegen leszünk biztos…
Orientál
2021-11-16 at 18:15
Ott dolgozók sok emberrel találkoznak.
Lajos
2021-11-16 at 18:09
“szóljon hozzá!”
Biztos?